Ugdymo įstaigos ieškos ir pedagogų, ir direktorių
Nuo 2018 metų sausio pirmosios įsigaliojusios Švietimo įstatymo pataisos pakeitė ilgus metus egzistavusias mokyklų vadovų darbo tradicijas. Jau antri metai kaip mokyklos vadovas, laimėjęs viešą konkursą, gali eiti šias pareigas penkerius metus. Kadencijai pasibaigus direktorius atleidžiamas, išskyrus tuos atvejus, jei dalyvauja viešame konkurse tos pačios švietimo įstaigos vadovo pareigoms eiti. Šiemet kadencijos baigiasi dešimties krašto ugdymo įstaigų vadovams.
Maža to, bus ieškoma ne tik direktorių, bet ir mokytojų, kurių rajone nors ir nežymiai, bet trūksta.
Dešimt įstaigų
Kėdainių rajono savivaldybės Švietimo skyrius jau paskelbė, kada numatomos devynių ugdymo įstaigų pretendentų į direktoriaus vietą atrankos posėdžių datos.
Kėdainių rajono Akademijos ir Josvainių gimnazijų bei Kėdainių specialiosios mokyklos pretendentų direktoriaus pareigoms eiti atranka vyks lapkričio 23 d.
Kėdainių rajono Miegėnų, Surviliškio Vinco Svirskio ir Truskavos pagrindinių mokyklų pretendentų atranka lapkričio 30 d.
Kėdainių lopšelių-darželių „Aviliukas“ ir „Pasaka“ bei Kėdainių švietimo pagalbos tarnybos direktoriaus pareigoms eiti – gruodžio 4 d.
Kėdainių lopšelio-darželio „Varpelis“ pretendentų atrankos posėdžio data kol kas nepaskelbta.
Trūksta mokytojų
Švietimo skyrius taip pat paskelbė, kokių pedagogų trūksta rajone. Paaiškėjo, kad labiausiai striuka darželiuose – trūksta net 3 etatų ikimokyklinio ugdymo specialistų.
Mokyklose trūksta 0,85 etato lietuvių kalbos mokytojo, 1,2 etato vokiečių kalbos mokytojo, 0,56 etato – rusų kalbos pedagogo.
Mažiau nei po vieną etatą reikalingi ir etikos, muzikos, technologijų, fizikos pedagogai, taip pat reikalingas psichologas pusei etato.
Auga atlyginimai
Yra ir gera žinia – auga pedagogų atlyginimai. Bazinis algos dydis (BD) siekia 176 eurus.
Vyr. mokytojai, dirbantys pagal bendrojo ugdymo programas 10–15 metų, sulauks daugiau kaip 7 proc. atlyginimo augimo. Atlyginimai kils nuo 7,12 BD iki 7,67 BD (nuo 1 253 eurų iki beveik 1 350 eurų).
Vyr. mokytojai, dirbantys pagal ikimokyklinio ugdymo programas 10–15 m. galės džiaugtis solidžiu 28 proc. atlyginimo augimu – nuo 5,51 BD iki 7,67 BD (nuo 967 eurų iki 1 350 eurų).
Tuo tarpu vyr. mokytojams, dirbantiems pagal priešmokyklinio ugdymo programas 10–15 m., atlyginimas didės beveik 14 procentų, nuo 6,61 BD iki 7,67 BD ( nuo 1 163 eurų iki 1 350 eurų.)
